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北京时间10月27日，据媒体人“我爱女篮”报道，WCBA薪资确定并于近期公布。俱乐部国内球员的工资总和不能超过1080万！此次改革后，WCBA各队国内球员的工资总额不得超过1080万元，队内三名外援的工资总额不得超过100万美元。同时，应当设立最低工资保障。每位国内球员最低保障为7.5万元（体制内球员不享受此保障，体制外球员享受此政策），避免出现上赛季天津球员“免费踢球”的情况。 “工资帽”实施后，玛哈尔女篮认为WCBA联赛将有以下主要变化： 1、球队竞争力将更加均衡，防止部分球队垄断以高薪培养高素质球员，让中小球队有更多机会争夺好成绩，提高比赛乐趣。 2、控制球队运营开支，避免盲目支出，降低球队倒闭、联赛停摆的风险。 3、规范球员薪资市场，减少阴阳合同、薪资乱象等问题，让薪资体系更加透明，保障广大球员的合理权益。 WNBA球员的平均工资在6.6万美元到25万美元之间，土耳其、俄罗斯、西班牙等欧洲主要女篮联赛也差不多。近年来，一些WCBA球队开出了天价引进顶级外籍球员，但他们的一些球员却在中国发了财，然后就离开了，什么也没留下，这无疑摧毁了市场和投资者的热情。这项“撒拉随着“y帽”政策的出台，WCBA不再是海外球员“打工赚大钱”的淘金地。WCBA的薪资标准也将与全球其他顶级联赛看齐，天外援也可能成为过去式。返回搜狐查看更多
